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【NIA】ポケモンGO Lv.952【ポケゴ】
- 836 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:00:29.83 ID:qDEgPY+z0.net
- 23:59で消えたような
- 837 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:00:45.42 ID:+dszeXny0.net
- キタ━━━━(゚∀゚)━━━━!!のか?
- 838 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:00:59.02 ID:KsVECkQr0.net
- 日付変わる前にウリムーがピカチュウに化けたんだが
フライング?
- 839 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:01:02.52 ID:M3En9vGtp.net
- >>816
これでええんよね、どうせ周りいるし
最高の布陣
- 840 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:01:02.24 ID:KHOqbaP00.net
- 23時58分にでた色違い、59分に捕獲したら色違いじゃねー。時間守れよクソナイアン
- 841 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:01:28.35 ID:Rf1MhQUA0.net
- つまらないメンツに戻ったな
- 842 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:01:43.09 ID:aZoF8uAq0.net
- >>772
ゴローニャ、カイリキー、バンギラス当たりやりたいけどあんまレイドないし人もいないから辛いのわかるわ
2000ぐらいのブイズぐらいしかいないところからのスタートだから申し訳なさがある事務防衛とかしてる
- 843 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:02:20.44 ID:sdml03jb0.net
- >>829
俺は偽装なんてしてないぞ
サーチ全力ダッシュはしてたけど
バンギも9割レイド産だし
下のバンギなんてタワージム時代に自慢したくて、とりあえず作ったクソ個体値だしなw
https://i.imgur.com/eNTfW7P.jpg
- 844 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:02:41.05 ID:LILwE9SB0.net
- これがほんとのプラマイゼロ
- 845 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:03:16.44 ID:qDEgPY+z0.net
- 今日って レジアイス最終日 だけか
- 846 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:03:52.82 ID:n7EHYGomM.net
- アローラディグダとイシツブテも消えた?
- 847 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:03:52.89 ID:M3En9vGtp.net
- >>828
「ポケモンGO ダメージ計算」
検索して誰を使って相手のダメージ与えるか、どのレベルでそのダメージ力が上がるかみる
強化は大体砂5000を三回強化してが目安
まだ足りないならばゴプラ買って自動化で押して歩いて見ればおっけー
- 848 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:03:54.85 ID:exn/+Zffd.net
- プラマイもアロイシもいない。これから徘徊しようと家でたのに。ナイアンひでえなあ
- 849 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:04:02.37 ID:f3CjnM1G0.net
- >>842
とにかく格闘がいないとジムのハピラキカビゴン突破がしんどくてしんどくて
- 850 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:04:27.55 ID:idoGvYuX0.net
- >>828
復帰とか関係なしにどんどん捕まえてレイドする
レイドは最初はポッポでもいいからw
強化はTL35くらいまでまったくしないで寄生しちゃってもいいぞw
そのかわり他人が何出してるかよく見て育てる奴決める
あと砂は最低200万貯まるまで使わない
- 851 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:04:53.91 ID:sY5GRQNU0.net
- いきなり消えたな
- 852 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:05:02.19 ID:gxdNu0XQa.net
- >>829
今はサーチアプリがないから無理
- 853 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:05:24.80 ID:Cp+xZ4f/0.net
- 色違いの期間限定はもっとわかりやすく表示してやってくれよ
母があとから知っていつも悲しんでる
- 854 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:05:26.82 ID:fMly5UnWa.net
- >>569
え?
- 855 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:05:46.48 ID:RbHqg9nBp.net
- >>840
24時頃ってなってたよ
- 856 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:06:04.70 ID:xpfdRyox0.net
- 消えたね
アローラ
ネズミ以外
プラマイ爆湧き+色違い だけが消えるんだと思ってた
- 857 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:06:29.74 ID:aZoF8uAq0.net
- >>849
25復帰で今28だけどそいつらが猫よけペットボトルに見えてきて辛い
- 858 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:07:03.12 ID:50QJT7W30.net
- いつものヤツに戻ってる、フランスvsクロアチア戦見て寝よ。
- 859 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:07:30.38 ID:sAlpm5S7p.net
- アローラ消えたぁぁ
砂集めはじめた途端に
- 860 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:08:06.49 ID:gxdNu0XQa.net
- >>843
俺もバンギはムキになってレイドした
246/303
- 861 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:08:23.27 ID:gxdNu0XQa.net
- >>844
だれが
- 862 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:08:32.21 ID:f3CjnM1G0.net
- お知らせは情報少なすぎるよね
スペシャルウィークエンドなんてまとめサイト見るまで知らなかったし
- 863 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:08:52.83 ID:tcD+dmCV0.net
- ポケゴクソ回にまた戻ったのか
- 864 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:09:13.72 ID:KHOqbaP00.net
- ボーナスアンロックされた?卵って距離短縮されるの?
- 865 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:10:33.20 ID:tmYEOB820.net
- >>797
うちのナッシー見てもそんなこと言える?
https://i.imgur.com/yweFhgL.jpg
- 866 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:11:00.87 ID:gxdNu0XQa.net
- >>846
アローラディグダ、図鑑見たら捕まえてる
捨てちゃってるわわかりにくい
- 867 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:11:04.93 ID:xpfdRyox0.net
- だったら
ボーナスは始まってんだよね
違うのか
朝になったらわかるかな
- 868 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:11:40.62 ID:exn/+Zffd.net
- >>865
すげえな
- 869 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:12:27.16 ID:78uyfQR10.net
- >>865
優勝
- 870 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:14:18.03 ID:nnC6st+P0.net
- >>791
わかる
- 871 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:15:43.68 ID:tcD+dmCV0.net
- >>865
1.9mなのに200gってw タコ糸かなんかで出来てるのか
- 872 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:16:32.03 ID:aZoF8uAq0.net
- >>865
おめー発泡スチロールと風船で出来てるな?
- 873 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:16:37.79 ID:Eraldblzp.net
- >>865
何をどうしたんだよそれ
- 874 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:17:56.31 ID:tmYEOB820.net
- >>873
これ2016/7/30に捕まえたやつだからうまく体重設定できてなかった不具合とかかもしれんね
ある意味イロチFFFよりレアだと思うわ
- 875 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:19:23.57 ID:UFBpzI+rM.net
- 復帰後、レイドは毎回ボール6個で投げるのが下手くそな自分は20回連続捕獲失敗
ジムに人集まっててもスルーするようになったが、レイドやり続ける人はホントに凄いなと思う
- 876 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:19:48.51 ID:KwXmfsHE0.net
- 本家からしてポケモンの体重設定は色々おかしいよなw
- 877 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:19:52.70 ID:gxdNu0XQa.net
- >>871
20gやで
- 878 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:21:50.18 ID:f3CjnM1G0.net
- >>875
即戦力と経験値確保で積極的に参加してるな
周りからみたら寄生にしか見えないだろうけど必死に戦ってます
- 879 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:21:59.73 ID:YWvV+UXb0.net
- 残り10分でやっとマイナン色違い獲れた・・・
- 880 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:22:28.74 ID:sdml03jb0.net
- https://i.imgur.com/oVzbJew.jpg
https://i.imgur.com/QrFpl8d.jpg
https://i.imgur.com/p70ZcOv.jpg
- 881 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:24:28.76 ID:KHOqbaP00.net
- >>880
そいつら最近全然解析できてない。むしろ全部外してるな
- 882 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:26:04.27 ID:Otpi7L+m0.net
- 8月にマジカルリーフサーナイト来るってドヤ顔でリークしてたクソサイトか
- 883 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:28:11.49 ID:6pdMJsAQ0.net
- そもそもドヤ顔で貼るレベルの情報かっていう
- 884 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:28:15.96 ID:tcD+dmCV0.net
- うおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおお
きたああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ
- 885 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:28:19.62 ID:Nu44kg1Y0.net
- 朝には7km卵にどうせイシツブテやらディグダ追加されてるんだろうな
ロコン出てない人はヤバイ
- 886 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:29:08.86 ID:tcD+dmCV0.net
- すまん誤爆
- 887 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:30:56.04 ID:PtsAHo4D0.net
- >>880
黄色いアッガイ欲しい
- 888 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:32:09.00 ID:4+cEhzWBd.net
- コミュニティデイくるかもしれんから、サイドン100パーとかドサイドンにできんな
- 889 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:34:23.99 ID:yT80nCKt0.net
- 12時きっかりに終わったな
成果は100アローラディグタだけか
- 890 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:40:48.69 ID:d3aIIr0o0.net
- >>884
フランス オウンゴール1 PK1乙
- 891 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:42:12.07 ID:/J9WDsQZ0.net
- また反社会的電気鼠の世界か。
- 892 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:43:59.75 ID:tJQSmBfWa.net
- アロコン個体値なんてどうでもいいからとりあえず1匹欲しいんだけどなあ
伝説でも何でもないのに人気あるって分かっててこの絞り方ほんと嫌がらせだよ
ネズミ混ぜられただけでも萎えたのにこれにディグダイシツブテまで入ったらもう笑うしかないわ
- 893 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:45:18.83 ID:axOffULkM.net
- >>826
ループにはまってあっという間に減るけどな
- 894 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:46:13.72 ID:cAtHe0Dbd.net
- >>871
これは恥ずかしい
- 895 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:47:01.11 ID:yT80nCKt0.net
- ネズミ4連続は怒り覚えた
7km歩いてそこら辺に沸いてるゴミな駄目だろ
- 896 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:48:04.87 ID:tmYEOB820.net
- >>895
気兼ねなく交換に出せると考えるんだ
- 897 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:48:12.18 ID:axOffULkM.net
- >>827
3玉以上のレイドでミニリュウ出るタスクあるで
- 898 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:48:23.05 ID:fqhB/wrL0.net
- ピカチュウ以外は見事に消えたな。プラマイの色違いの確率も何百分の1だし、この2日で取れなかった人はもう厳しいだろうな。そんな人おるん?
- 899 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:49:12.20 ID:Cg0AvW/j0.net
- 日本マイクロソフト人事本部の佐藤千佳は、前職のGE横河、その前の住電時代から、
多くの死人を職場で輩出し続けている問題児である。
前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
2: あ 2014/06/07(土)15:44 ID:TJrVH3gl0(1) AAS
外部リンク[html]:hr-conference.jp
↑
こいつ?
3: www 2014/06/07(土)22:07 ID:Q53O48Bd0(1) AAS
マイクロソフトの人事ねぇw
4: q 2014/06/08(日)11:50 ID:wZ9zkSGq0(1) AAS
糞婆って言ったの?こりゃあどっちもどっちだなw
まあ、たしかに昔の意地悪ばあさんの御尊顔だなwww
5: M 2014/06/08(日)12:33 ID:Tx1DMEL30(1) AAS
老婆イジメキター!!!!!!!!!!!!!!!!!
6: e 2014/06/09(月)10:07 ID:0fm+BzVjI(1) AAS
外部リンク[html]:microsoft-college.jp
7: J 2014/06/10(火)00:07 ID:mi6pnDjm0(1) AAS
佐藤千佳で検索すっとモデルのおねえちゃんが出てくるんだけどww
このおねえちゃんと写真並べると月とすっぽんの差だよなあwwwww
よくさ、その人の人生は顔に出るっていうけど意地汚そうな顔だよなああああwwwwwwwww
8: 東大 2014/06/11(水)01:24 ID:4+LVaQh+0(1) AAS
いじ♪いじ♪いじ♪いじ♪いじ♪いじ♪いじわるばあさん♪♪www
9: お 2014/06/12(木)00:28 ID:mNm0RG6D0(1) AAS
こいつのせいで人事部もたくさん辞めさせられた。本当の馬鹿だ。
10: 名無し 2014/06/12(木)21:25 ID:G0ii8a8r0(1) AAS
外部リンク:www.amazon.co.jp
無料キャンペーンかいし
11: 東大 2014/06/13(金)00:33 ID:X4nM8Phv0(1) AAS
クソババアアwww!!
12: 名無し 2014/06/16(月)00:18 ID:Qmk/h3wA0(1) AAS
佐藤千佳が何がよくないと言ったら、すぐに人のせいにすること。
もろもろ問題になっている件は、佐藤がやれといったことなのに、部下以下が悪いせいにされている。
13: 砂田雅人 2014/06/16(月)14:05 ID:YxPqTtHG0(1) AAS
キリングループの末端の協和発酵バイオ山口事業所防府 製品課加工係(MIX粉砕)の職長の小山英樹
- 900 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:50:07.21 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 901 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:50:17.05 ID:NwLe8Yzj0.net
- たしかにアローラロコン持ってる人少なそうだな、ジムでもまったく見かけないわ
自分は2体出たから1体は強化してみようかな、ジムでも使えるっちゃ使えるし
- 902 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:50:37.74 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 903 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:50:53.98 ID:LILwE9SB0.net
- ♂♀両方取れなかったという人はそれなりに居そう
- 904 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:51:20.50 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 905 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:51:44.95 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 906 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:52:11.25 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 907 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:52:34.92 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 908 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:52:59.45 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 909 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:53:29.36 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 910 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:53:53.77 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 911 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:54:18.99 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 912 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:54:43.99 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 913 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:55:15.30 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 914 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:55:39.06 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 915 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:56:05.03 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 916 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:56:28.53 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 917 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:56:53.78 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 918 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:57:17.78 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 919 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:57:40.93 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 920 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:58:07.11 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 921 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:58:30.84 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 922 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:58:54.18 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 923 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:59:23.89 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 924 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 00:59:47.32 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 925 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:00:10.94 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 926 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:00:35.50 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 927 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:01:06.17 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 928 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:01:34.83 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 929 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:01:58.95 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 930 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:02:23.14 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 931 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:02:48.71 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 932 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:03:14.02 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 933 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:03:44.15 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 934 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:04:07.70 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 935 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:04:32.46 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 936 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:05:00.89 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 937 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:05:25.36 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 938 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:05:52.80 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 939 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:06:22.29 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 940 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:06:47.25 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 941 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:07:11.55 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 942 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:07:35.54 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 943 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:07:51.15 ID:kyTrn2xF0.net
- アイテムが消えることがあるんだが、自分だけかな
水曜日にパイルが70個くらい、今日はナナが20個くらい。アイテムはそれぞれ上限の個数を決めて管理しているから、記憶違いはないと思う。
- 944 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:08:01.72 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 945 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:08:26.56 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 946 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:08:51.48 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 947 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:09:27.87 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 948 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:09:52.78 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 949 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:10:17.29 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 950 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:10:25.71 ID:HexusvQ7d.net
- >>654
z5はマジで糞すぎた
まったくの別ゲーをやらされていた
- 951 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:10:34.10 ID:R2bGDQTY0.net
- 7km卵コラッタ追加後ニャース出てる?出遅れたから10個以上孵して1匹もいないんだが
- 952 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:10:42.66 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 953 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:11:07.31 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 954 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:11:34.00 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 955 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:11:35.54 ID:tmYEOB820.net
- >>950
次スレよろしく
- 956 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:12:00.03 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 957 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:12:25.06 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 958 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:12:54.77 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 959 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:13:20.44 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 960 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:13:45.49 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 961 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:14:11.61 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 962 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:14:18.53 ID:LILwE9SB0.net
- >>951
出てる
- 963 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:14:36.24 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 964 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:15:03.24 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 965 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:15:29.75 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 966 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:15:54.49 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 967 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:16:19.26 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 968 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:16:32.67 ID:wLn4ISN00.net
- コラッタ率高杉
8個返したら6個コラッタだったわ
- 969 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:16:43.42 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 970 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:17:07.86 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 971 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:17:33.71 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 972 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:18:03.21 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 973 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:18:29.69 ID:/JZaBWn80.net
- 野生のアローラツブテとディグダ消えたの?
- 974 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:18:33.16 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 975 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:19:03.69 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 976 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:19:30.18 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 977 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:19:54.60 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 978 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:20:37.67 ID:PvdyHgWWd.net
- シカゴなにげにメタグロスとかルンパッパまでタスクで救済されてんのか……セレビィ先行とかアンノーン?実装だけでもてんこ盛りなのにこれでもかとユーザーを喜ばせてるな
- 979 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:20:58.35 ID:X3ssr5Mv0.net
- >>951
余裕で出てる
- 980 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:20:59.36 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 981 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:21:23.01 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 982 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:21:47.22 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 983 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:21:48.85 ID:wLn4ISN00.net
- アメリカはいろいろ優遇されてるな
- 984 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:22:11.55 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 985 :ピカチュウ:2018/07/16(月) 01:22:30.49 ID:t/wbvd/i.net
- >>950が反応しないし荒らしで流れも速いので次スレたててくる
- 986 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:22:36.57 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 987 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:23:03.14 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 988 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:23:31.57 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 989 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:23:37.47 ID:gCGGg4Fh0.net
- エンバペエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエエ
- 990 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:23:38.78 ID:C/qPSYF10.net
- 鳥取とかどこの田舎だよ(笑)
- 991 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:24:05.14 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 992 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:24:15.69 ID:LtLAm7JVa.net
- レス飛びまくりでわろた
- 993 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:24:29.57 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 994 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:24:53.64 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 995 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:25:17.70 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 996 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:25:46.67 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 997 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:26:05.21 ID:agYg/vYp0.net
- 【NIA】ポケモンGO Lv.953【ポケゴ】
http://krsw.2ch.net/test/read.cgi/pokego/1531671825/
こっちか
- 998 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:26:11.14 ID:Cg0AvW/j0.net
- 前の人事部長もGEの出身で、問題があったと聞くがここでは割愛する。
米国本社から人を減らせ、辞めさせろと言われればNOのひと言も
言えない、何の実行力も決断力も判断力もない、ぶら下がっているだけ
の存在でしかない。すぐに部下のせいにするのも大問題である。
人のことをパワハラマネージャーなどと喧嘩を売る発言を自分からしておきながら、
クソババアと言われてブチ切れるその様は、老害がでていると評するしかない。
人間としての基本が極めて拙劣であり、とても役員に耐えるレベルでない。
- 999 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:26:32.98 ID:tmYEOB820.net
- これワッチョイついてる?
- 1000 :ピカチュウ :2018/07/16(月) 01:26:41.04 ID:LILwE9SB0.net
- ワッチョイなくね
- 1001 :2ch.net投稿限界:Over 1000 Thread
- 2ch.netからのレス数が1000に到達しました。
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